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咖啡馆里谈“硬科技”！立异思路拓宽人才“朋友圈”！

发布时间：2023-11-24 作者: 产品中心

  边喝咖啡边脑力激荡，青年人才的创业“玩法”总是这么多姿多彩！7月19日下午，在未来科技城的一间小咖啡馆里，一杯醇正香浓的咖啡，给“硬科技”投融资战略这一个论题增加了更充沛的热情与力气。

  活动现场，30余位青年高层次人才在轻松自由的环境中，针对当时投融资环境，聊改变、谈趋势，做剖析、提战略、讲危险、给主张，气氛生动而火热。

  在未来科技城人才服务中心的指导下，高促会不停地改善改造活动方法，为未来科技城青年创业人才量身定制的月度主题沟通活动。选用年轻人脍炙人口的交际方法，以“一杯咖啡”为载体，扩展青年人才的“朋友圈”，为创业者和出资者建立沟通的桥梁，供给更多的立异思路，整合更多的创业资源。

  本次沙龙的共享嘉宾是杭州创投协会副会长、中君亚泰联合发起人、中喜（浙江）私募基金合伙人张清海。他从2018年至2023年上半年硬科技职业投融资整体改变和趋势着手，剖析了导致该改变的根本原因和未来趋势，要点共享了当时投融资环境下的应对战略。他主张企业在自主融资的一起不排挤外部FA的帮忙，但一起也要重视对出资组织和FA组织的反尽调、对立赌，界定好工作规模，操控BP的分发量，并依据出资流程就BP尽调资料包、沟通技巧推动战略、协议商洽、交割等环节共享了自己的经历与主张。

  新药研制企业在融资过程中怎么让保密协议真实可控？非抢手赛道范畴比方化工职业的项目怎么更好取得投融资时机？企业取得银行贷款后，在面临出资组织的评价时是更有优势仍是会有影响？美元基金当时的局势怎么？出资组织根据资金的不同来历对出资标的和诉求有哪些不同？……在互动沟通环节，人才企业家们纷繁发问，与嘉宾展开了充沛的对话沟通。

  作为高层次人才的“娘家人”，高促会自成立以来从始至终坚持“众联、众助、众创”思路，搭桥梁、搭渠道，经过“集体加快立异”优势，让人才带动人才，彼此赋能，立异共推，创业共进，助力人才生态缤纷艳丽。